每當臨近春節(jié)的那幾天，大家坐在回到家鄉(xiāng)的火車上，或許就會看到一群農民工的身影。他們也和廣大在外打拼的年輕人一樣，結束了一年的工作，啟程回到自己的老家過年。

可不知道大家有沒有注意過，在這些農民工群體中經常會有一些年紀比較大的老年人。對于這一現(xiàn)象，網上有傳言稱未來60周歲以上的農民工將會被統(tǒng)一辭退，這是真的嗎？中央一號文件對此明確表示：要全力保障農民權益，具體怎么回事？

一、網傳消息不實

網上傳言以后60周歲以上的農民工群體將會被清退，這是一個并沒有任何依據的假消息。但是，國家目前有一條規(guī)定，原則上不允許60周歲以上農民工從事工地、下井等重體力工作。

這是因為無論是工地搬磚、又會是下井作業(yè)，都要求從業(yè)人員具備一定的身體素質。毫不夸張的說，這些工作別說老年人，就連一些沒怎么干過活的年輕人恐怕都吃不消。

國家原則上不允許60周歲以上農民工從事這種工作，其實也是為了保證老年人的身體安全。但之所以我們一直強調是原則上，其實也是說明并非就一定沒有例外。

如果這位60周歲以上的農民工，已經在工地干了好幾十年的活，無論是身體素質還是工作經驗都很出色，那么就可以接著從事這類工作。國家出臺這項政策，其實更多的是為了將選擇權交給農民工，讓他們自由選擇退休以后的生活方式。

既然是這樣，這些老人為什么不選擇直接退休賦閑在家呢？

二、外出打工的原因

當我們在街頭上看到一個年紀大的老人還在工作時，他們工作的原因可能是多種多樣。例如，他們每個月的花銷比較大，不得不外出賺一些零用錢。

老年人群體雖然每個月都可以獲得養(yǎng)老金，但每個人的養(yǎng)老金數(shù)額并不固定，有些人比較多有些人則比較少。如果一個老人的養(yǎng)老金比較少，同時還需要扶持子女，那就不得不外出工作接著賺錢。

這其實也很令人無奈，如果子女2、30歲卻還天天留在家中啃老，身為父母就算有養(yǎng)老金豈不是還要外出工作。這類人雖然是社會上的極少部分，但不能說他們完全不存在。

所以國家允許這些60周歲以上的老人外出打工，其實也是照顧到了他們在現(xiàn)實生活中可能有難處。至于另外一個原因，則有可能是因為這些老年人每天就是閑不住。

不知道大家在生活中有沒有遇見過這樣的老年人，他們每個月的養(yǎng)老金很多，日子過得也很不錯，但就是不愿意每天在家里待著。對他們來說，哪怕是去外面撿廢紙殼塑料瓶賣錢，也好過在家里無所事事。

現(xiàn)如今社會上有很多這樣閑不住的老年人，他們雖然在外面打工，但實際上每個月的月收入搞不好不比年輕人低。國家知道這樣的老人數(shù)量有很多，于是要求盡可能的保障他們的權益。

三、中央文件提出要求

近來國家越來越重視農民工的工作保障，提出了很多條政策來保護他們的基本權益。比較有代表性的，就是嚴禁工地出現(xiàn)惡意拖欠農民工薪水的現(xiàn)象。

早年惡意欠薪的案例屢見不鮮，許多農民工辛辛苦苦干了一年卻拿不到工資。如今國家已經建立了完善的監(jiān)督管理機制來監(jiān)管項目負責人的資金，以保證無論什么情況都要優(yōu)先給農民工發(fā)薪。

除此之外，國家還要求各基層用人單位，就算聘請年紀比較大的人也要簽署勞動合同。中老年人無論是外出做保安，還是在超市做保潔，都必須與用人單位簽署協(xié)議，禁止不簽署合同就直接上崗工作。

最后就是維護超齡農民工就業(yè)權益，禁止工地按照年齡實施一刀切政策，而是要盡可能的讓這些超齡農民工，從體力型工種過渡至技能型工種。工地應該合理安排崗位，保證超齡農民工也能夠享有合法的工作權益。

結語

綜上所述，國家不僅并未剝奪60周歲以上農民工的工作權利，反而是出臺了一系列政策來保障他們的工作權益。在國家政策的支持下，60周歲以上的老人既可以選擇在家享受退休生活，也可以繼續(xù)外出打工賺錢，大家又是怎么看待這項政策呢？

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